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　　保安经理

　　岗位职责

　　1、熟悉保安行业工作流程，负责制定安全管理团队的目标规划和工作计划，确保管理目标实现。

　　2、负责落实公司对安全和消防工作的制度要求，对日常项目人员工作进行监控和督促。

　　3、负责组织开展队伍建设，持续保持队伍人员专业技能达标，队伍稳定。

　　4、建立区域内紧急和突发安全事件的处理机制，处理工作中出现的突发情况。

　　5、维护客户关系，提高客户满意度。

　　6、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

 

　　任职要求：

　　1.年龄30-45周岁，身高1.72m以上；

　　2.大专以上学历，8年以上保安或物业管理同级别岗位工作经验；

　　3.善于沟通，具备较强的应变能力和突发事件处理能力；

　　4.熟练使用相关办公软件，实际驾龄5年以上；

　　5.具有工业园及金融业项目管理经验者优先。

 

　　保安队长

　　岗位职责：

　　1、负责项目区域内的安保组织和执行工作；

　　2、负责项目区域内队员的教育训练，保持队伍稳定性；

　　3、具有较强的团队合作精神、人际交往和沟通能力；

　　4、对管理工作中出现的各种问题及时汇报，并提出工作改进意见。

 

　　任职资格：

　　1、年龄25-40周岁，身高1.72米以上，大专及以上学历；

　　2、同岗位3年以上工作经验，工作责任心强；

　　3、退伍军人优先。

 

　　督查员：

　　岗位职责：

　　1、负责一线岗位执勤队员的工作纪律，队容风貌的检查工作，有违纪违规行为要及时纠正督促其改正。

　　2、采取普遍纠察与重点抽查的方式，纠察中要认真履行职责，采取看、问、查的方法，全面了解各岗位执勤情况，及时发现问题，纠正问题。

　　3、详细做好纠察记录，定期进行纠察情况分析和通报。

　　4、完成领导交办的其他工作事项。

 

　　任职要求：

　　1、年龄25-40周岁，身高1.72米以上，大专及以上学历；

　　2、退伍军人，形象良好，有2年以上实际驾驶经验；

　　3、责任心强，坚持原则。

 

　　保安员

　　岗位职责：

　　1、切实负责项目一线执勤工作，根据要求完成各项任务；

　　2、遵守公司各项规章制度，确保项目日常安全有序运行；

　　3、保持良好的队容风貌，展现公司良好形象。

 

　　任职资格：

　　1、18—50周岁，身高172CM以上，身体健康，容貌端正；

　　2、熟悉安全制度及安全器材的使用，能够按流程处理意外事件及紧急事故；

　　3、退伍军人优先考虑。

　　以上岗位一经录用，公司提供有竞争力的薪资待遇和福利，欢迎有识之士前来面试。

　　84259752-8003  人力资源部